NUESTROS PROGRAMAS

TECNÓLOGOS: Duración 2 años

Tecnólogo Construcción
Tecnólogo Topografía
Tecnólogo Desarrollo Gráfico de Proyectos
Tecnólogo Formulación de Proyectos
Tecnólogo Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
Tecnólogo Gestión para el suministro de gases
Especialización Interventoría de obras civiles y edificaciones

TÉCNICOS: Duración 1 año

Técnico Remodelación y Mantenimiento
Técnico Programación de Software
Técnico Instalación de Redes Residenciales y Comerciales de Gas
Técnico Gestión de Sistemas de Manejo Ambiental
Técnico Revestimiento Pintura Arquitectónica
Técnico Construcciones Livianas en Seco (Drywall)
Técnico Oficial de Construcción
Técnico Trazado Corte armado de Productos Metálicos
Técnico Inspección, Supervisión, Diseño Redes de Gas
Técnico Instalación redes de Abasto y Desagües

OPERARIOS: Duración 6 meses

Operario Instalaciones Eléctricas Residenciales
Operario Mantenimiento y Reparación Artefactos de Gas

EL SENA Y LA POLICÌA COMUNITARIA LE CAMBIAN LA “CARA” A BARRIOS DE MEDELLÌN

Cambiar la “cara” de las comunas por medio del mejoramiento de fachadas de sus viviendas y con mano de obra de los jóvenes incluidos en la problemática generada por la violencia en la ciudad de Medellín, es el propósito de la alianza establecida entre la Policía Comunitaria del Valle de Aburrà y el Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción del SENA.

El objetivo de esta alianza es hacer que los jóvenes de la Comuna 1, especialmente en los sectores “El Hueco” y “Barrios Unidos”, inicien un proceso de formación a la medida, al recibir el programa Revestimiento de Pintura Arquitectónica. Este aprendizaje estará a cargo de los Instructores del Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción, quienes formarán a los jóvenes en su sector y éstos aprenderán a mejorar con la técnica adecuada, las fachadas de las casas de los dos barrios. Es un programa de la Policía Comunitaria y con materiales aportados por otras entidades públicas y privadas, harán que los jóvenes se vinculen con esta iniciativa y que aprendan un oficio, además de embellecer su comunidad y generar mayor sentido de pertenencia con su entorno.

El Tendiente Coronel Omar Eduardo Rojas, Comandante Policía Comunitaria del Valle de Aburrà manifestó que con la unión de estas dos instituciones, se fortalecerá el medio ambiente, la seguridad y la convivencia en la ciudad. Personas que han sido rechazadas socialmente, comienzan a aportar con su trabajo a la seguridad de su zona. Así se le mostrará no sólo a la ciudad, sino al mundo, que jóvenes armados tienen otra alternativa real, que puede cambiar su vida y se sentirán útiles.

“El Centro para el Desarrollo del Hábitat de Construcción continua con la descentralización de su formación, facilitando el conocimiento a las personas que no pueden desplazarse de su zona. Nosotros haremos un acompañamiento social y desarrollaremos competencias laborales en los jóvenes. Con esto se logrará un embellecimiento del sector y un desarrollo urbano” dice Juan Carlos Puerta, Coordinador Académico del Centro.

De esta manera el SENA continúa con su compromiso social y ofrece mayores posibilidades laborales a poblaciones vulnerables.

UNA CALUROSA BIENVENIDA

El Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción le da una calurosa bienvenida a los aprendices, instructores y funcionarios en el inicio de este nuevo año. Sostenibilidad y hábitat, sarán elementos que se incorporan con mayor fuerza al desarrollo del aprendizaje de nuestros jóvenes, quienes se proyectan hacia el mercado laboral con conocimientos tecnológicos avanzados. Nuestro Centro actualmente vive un ambiente de compañerismo, trabajo en equipo, fraternidad y entusiasmo, situación que aportará al cumplimiento exitoso de las metas trazadas.

MÀS COBERTURA DE FORMACIÒN CON EL CENTRO DE CONSTRUCCIÒN

Habitantes de municipios de Antioquia y comunidad de barrios de Medellín, iniciaron el año estudiando con el Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción.

Más de 2500 aprendices nuevos tiene el Centro, quienes recibirán su formación directamente en los municipios de Antioquia y barrios de Medellín, gestión que se ha consolidado en alianza con los alcaldes de los municipios y líderes comunales, sumado a la estrategia del SENA en Mi Barrio liderada por la Dirección Regional del SENA.

Actualmente tenemos grupos en:

ANTIOQUIA: Amagà, Barbosa, El Hatillo, Bello, Caldas, Cañasgordas, Copacabana, El Carmen de Viboral, El Peñol, El Retiro, Giraldo, La Estrella, La Unión, Fredonia, Montebello, Marinilla, Sabaneta, Santa Bárbara, Támesis, Titiribí y Valparaíso.


MEDELLÌN: Belén Rincón, Comuna 13 (San Javier – Las Independencias), comuna No 9 (Loreto, Sta. Elena) Robledo Kennedy, Belén Rincón, Bello Oriente, Manrique, El Picacho y Santa Elena, Robledo. Además de los grupos que se forman directamente en nuestro Centro de Formación ubicado en el barrio Pedregal

Nuestro propósito es ir a las comunidades, llevar nuestros instructores para formar a los aprendices cerca a su lugar de residencia, así mismo los municipios podrán desarrollar competencias laborales por medio de sus jóvenes y lograr un mayor progreso de las Sub-regiones del Departamento.

Tecnólogos en Construcción, Tecnólogos en Seguridad Industrial, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, Técnicos Oficial de Construcción, Técnico en Gestión de Sistemas de Manejo Ambiental, Técnico en Instalación de redes residenciales comerciales e industriales para suministro de gases combustibles y no combustibles, Técnico en Programación de Software son algunos de los programas que se están realizando, en acuerdo con los planes de desarrollo de los municipios.

Con esta estrategia se espera que en los municipios se genere empleo más calificado y que mediante los programas de emprendimiento, los aprendices den inicio a sus planes de negocio.

EL CENTRO CERTIFICA A 72 MAESTROS DE OBRA

72 Maestros de Obra empíricos de Argos y sus empresas clientes, recibieron la Certificación como Maestros Generales de Obra en Edificaciones, en un proceso adelantado en el convenio nacional SENA – Argos.

Este evento se llevó a cabo el domingo 1 de noviembre en el Auditorio del Parque Explora. Allí asistieron además de los graduandos y funcionarios del Centro, las empresas constructoras que se vincularon con este proceso: Arquitectura & Concreto, CNV, CONINSA Ramón H., Cooperativa Construir, Mènsula, Muros Y Techos, Bienes Y Bienes, Arquitectos e Ingenieros Asociados AIA y Edicreto. Adicionalmente participó un grupo 11 Maestros de Obra que trabajan como independientes.

Sobre la certificación, la Subdirectora del Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción manifiesta: “Esta certificación es una dignificación a aquellas personas que se han desempeñado como maestros de obra durante toda su vida y que nunca ha sido reconocida su actividad. Además es muy importante para el sector de la Construcción tenerlos certificados, pues en ellos recae la mayor responsabilidad de los procesos constructivos de las obras”.